山丹县委编办“四强化”深化能力作风建设

2024年以来，山丹县委编办以“四个强化”扎实推进能力作风建设，坚持在政治上淬炼、实践上锻炼、业务上拉练、作风上磨炼，加强干部能力作风建设，锻造政治过硬、业务精通、作风优良的机构编制队伍，推动全县机构编制工作提质增效。

强化理论武装。坚持以学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想和党的二十大精神为重点，深入学习贯彻落实习近平总书记在二十届中央编委第一次会议上的重要讲话精神，通过读原著、学原文、悟原理，引导党员干部用习近平新时代中国特色社会主义思想的世界观和方法论来思考和谋划机构编制工作。推动领导带头学、全面系统学、全员覆盖学，引导党员干部学思用贯通、知信行统一。

强化履职尽责。聚焦业务能力提升，组织开展“业务大讲堂”活动，围绕机构编制管理、实名制管理、事业单位登记管理等重点工作，每场明确1名干部主讲，现场设置问答环节，深化业务交流。聚焦“高效办成一件事”，优化事业单位登记管理办事流程，畅通沟通协调，事前告知办理所需材料及流程，提高服务水平。聚焦岗位互助提效能，建立业务办理“AB角”互补机制，以股室为单位互学互助，确保各岗位服务不间断。

强化实践锻炼。聚焦服务保障经济社会发展需要，由分管领导带队，分组深入乡镇和县直部门单位开展实地调研，通过与主要领导、主管领导和相关股室（事业单位）负责人座谈、下发调查问卷等方式，充分了解单位机构职能配置、机构设置、业务范围及工作运行等具体情况，听取单位诉求及当前难点，收集对机构编制工作的意见建议。组织各调研组认真分析研判调研数据，详细梳理问题清单，对收集上来的问题进行综合分析并提出切实可行的建议。通过理论学习和实践锻炼的不断磨合，引导干部锻造担当的宽肩膀，锤炼成事的真本领，成为业务素质过硬、工作能力水平一流的“业务通”“多面手”。

强化作风磨炼。推动建设清廉机关，召开年度党风廉政建设工作暨集体约谈会议，开展警示教育，组织党员干部签订《党员干部廉政承诺书》，筑牢思想防线。定期与党员干部进行谈心谈话，深入了解党员干部思想认识、工作态度、业务能力等情况，对其苗头性倾向性问题早提醒、早纠正。严格监督干部“八小时内外”，引导干部自觉净化社交圈、生活圈、朋友圈，守住守牢拒腐防变防线，让干部习惯在受监督和约束的环境中工作生活。（山丹县委编办  李新星）